为贯彻落实《关于加强新时代廉洁文化建设的意见》，深入推进清廉金融文化建设，宜宾农商银行组织开展一系列“廉洁文化建设年”活动，进一步打造廉洁“软文化”，构筑清廉“硬屏障”，真正将新时代廉洁文化建设延伸到全行干部员工，让全员有参与感、有互动感、有认可感，增强干部员工拒腐防变能力，持续合规经营水平。

“微阵地”打造樟廉风景

“清风”徐来，“樟树”幽香。走进宜宾农商银行，以“知微知樟 正气农商”为主题的“樟廉”海报映入眼帘。员工拍摄的“世界樟海”香樟树林摄影作品、员工自创的廉洁自律格言警句以及特色“樟廉”海报共同组成了别具特色的廉洁文化走廊，让人耳濡目染、耳目一新。

有形有魂的清廉金融文化以可见的方式融入了干部员工的日常工作，进一步增强了全体员工“廉洁从业、合规经营”行动自觉。“每天走进单位，都能看到精心设计的清廉内容，这样的工作环境为大家营造了‘以清为美、以廉为荣’的文化氛围。”宜宾农商银行员工上下班时，不由地驻足欣赏“樟廉”海报，浓烈的清廉文化气息扑面而来。

“微宣卡”传播清廉知识

翻开清廉金融文化宣传折页，“建清廉文化，促和谐金融”的宣传标语在宜宾地标合江门三江汇流背景映衬下生动形象。“何为清廉文化、清廉金融文化理念和共建目标”等概念知识清晰明了，“机构篇、党员篇、从业人员篇、客户篇”上自律规范和清廉指南内容详实、一目了然。

为扎实推进清廉金融文化建设常态化工作，宜宾农商银行印发4000份清廉金融文化宣传折页全面覆盖48个支行，干部员工利用晨会、夕会等时间认真学习，积极营造浓厚的清廉金融文化氛围，“亲不逾规、清不疏远”新型交往意识越来越强。

“微视频”树立廉洁榜样

“我心中的清廉是不取不义之财，不沾不正之风，不干不法之事……”这是宜宾农商银行组织优秀员工拍摄的短视频《我心中的廉洁》一个片段。

为宣传清廉文化，厚植清廉土壤，宜宾农商银行以创新短视频的形式推送清廉金融文化建设内容，组织开展以“清廉金融 从我做起”为主题的“微视频”拍摄活动，以“微”视野阐述各自的清廉文化看法，用“微”声音厚植银行清廉氛围。2021年度优秀员工代表拍摄短视频《底线》《我心中的廉洁》《合规经营 廉洁金融》，用视频形式模拟案例场景，以紧贴日常工作的案例再现，生动还原廉洁从业、秉公用权的银行人形象，向全行干部员工普及清廉金融文化理念，让全行干部员工身临其境、感同身受、纪律之弦绷的更紧，树廉洁之心、行廉洁之事、做廉洁之人。

“微测试”考出廉洁风尚

“如何与客户构建新型营销关系，做到‘亲而有度，清而无忧？这是道开放题，要答全也不容易，但通过答题进一步提醒干部员工与客户之间要时时做到亲清交往。”宜宾农商银行相关负责人表示，组织员工开展廉洁知识测试为的是引导全体干部职工提升清廉从业水平和职业素养，牢记红线意识，营造清正廉洁工作氛围。

今年以来，宜宾农商行结合制发的《宜宾农商银行工作人员与管理服务对象廉洁交往的规定》《宜宾农商银行信访工作管理暂行办法》等相关制度，组织全行干部员工通过四川农信微课堂开展“微测试”5场次。对测试不达标的干部员工，要求再学习后“补考”，同时对其进行谈话，在“边学边谈”的过程中植廉于心。

廉洁文化年建设活动是宜宾农商银行清廉金融文化建设的重要组成部分，是追求“以清为美、以廉为荣”价值取向的集中体现，更是一体推进“不敢腐、不能腐、不想腐”在宜宾农商银行生动实践的重要载体。下一步，宜宾农商银行将持续强化清廉金融文化建设，不断提高干部员工的廉洁从业意识，努力营造风清气正的清廉金融政治生态。